BAG: Klare Regelungen für Tochtergesellschaft
Ein Tarifvertrag gilt nicht automatisch für Tochtergesellschaften. Das hat das Bundesarbeitsgericht entschieden. Wie wirkt sich das auf Mitbestimmungsrechte in Gemeinschaftsbetrieben aus?
Ein Tarifvertrag muss ausdrücklich erwähnen, wenn er für alle Betriebsteile gilt. Das Bundesarbeitsgericht (BAG) akzeptiert jedenfalls keine Regelungen, die
