Mentoring-Programme für den Wissenstransfer
In vielen Betrieben steht ein Generationenwechsel an. Diesen im Betrieb zu organisieren und dabei kein Wissen zu verlieren, ist eine große Herausforderung. Ein Mentoring-Programm kann Unternehmen dabei helfen.
Um Fachkräfte zu binden und zu halten kann ein Mentoring-Programm eine gute Lösung sein. Die Kombination eines erfahrenen Mitarbeiters, der einen jüngeren "unter seine Fittiche" nimmt, kann erhebliche positive Effekte haben. Unternehmen kann es so gelingen, Wissen und