Mitarbeiter für Vollzeit motivieren
Der Arbeitsmarkt wird immer enger und Unternehmen konkurrieren immer schärfer um neue Mitarbeiter. Dabei übersehen sie die größte Arbeitskräfte-Reserve im eigenen Unternehmen.
Deutsche Unternehmen suchen vielfach händeringend Personal, zugleich gibt es eine erhebliche Arbeitskräftereserve. Das zeigen unterschiedliche aktuelle Zahlen. FUCHSBRIEFE tragen die Eckdaten zusammen:
- Teilzeit: Die Teilzeit-Quote